Rekrymarkkinointi osaksi rekrytointiprosessiasi
Rekrymarkkinoinnista on tullut yhä keskeisempi osa rekrytointeja. Enää vetävän työpaikkailmoituksen julkaiseminen ei riitä, vaan tilalle on tullut erilaisia tapoja erottua kilpailijoista ja taistella potentiaalisista työntekijöistä. Kun kilpailu työntekijöistä kiristyy, työnantajien täytyy olla esillä ja hakijoiden mielessä. Rekrymarkkinointi on toimiva työkalu tähän. Autamme organisaatioita kehittämään rekrymarkkinointiaan eri keinoin. Tutustu palveluihimme tarkemmin alla.
Suunnittelemme ja toteutamme asiakkaillemme jokaiseen tarpeeseen sopivia rekrytointimarkkinointi-kampanjoita, joissa voimme hyödyntää Kirkkorekry-sivuston eri mahdollisuuksia sekä digitaalisen markkinoinnin kanavia tehokkaasti. Yksittäisen kampanjan avulla voidaan markkinoida yhtä tai useampaa avoinna olevaa työpaikkaa tai vahvistaa organisaation työnantajamielikuvaa.
Sosiaalinen media on tehokas kanava tavoittaa työnhakijat. Sosiaalisen median vahvuus on ennen kaikkea sen loistavat kohdentamismahdollisuudet, joiden avulla voidaan tavoittaa potentiaalisia työnhakijoita.
Autamme sinua mainostamaan työpaikkojasi Kirkkorekryn sosiaalisen median kanavissa sekä kohdistamaan ilmoituksesi oikeille ihmisille oikeissa kanavissa.
Rekrymarkkinoinnin workshopin avulla voit kehittää rekrymarkkinoinnin toimintamalleja organisaatiossasi. Työpajojen sisällöt voivat vaihdella riippuen millaisia haasteita tai tarpeita organisaatiossanne on rekrytoinneissa ja hakijoiden saamisessa. Työpajoissa käydään läpi rekrytoinnin haasteita, hakijaprofiilin rakentamista, markkinointikanavia sekä luodaan organisaatiollenne rekrytointisivu.
Rekrytointi- tai toimialakohtainen kampanjasivusto mahdollistaa eri toimialojen ja yksittäisten rekrytointien erottumisen organisaation yleisestä rekrytointiviestinnästä. Kampanjasivuston avulla tavoitat potentiaalisia työnhakijoita ja keräät heitä kiinnostavat ajatukset yhteen ja samaan paikkaan.
Haluatko kokeilla kampanjasivustoa?
Kaipaatko apua sisällöntuotantoon? Voimme auttaa teitä esimerkiksi työnantajaesittelyiden, työpaikkailmoitusten tai uratarinoiden kirjoittamisessa.
Saatteko usein liian vähän laadukkaita hakemuksia tehtäviinne? Onko teillä ajatuksia siitä, mitä haluaisitte tuoda esiin teistä työnantajana potentiaalisille työnhakijoille, mutta ette ehdi toteuttamaan niitä? Ei hätää, me autamme!
Rekrytointimarkkinoinnista on tullut yhä keskeisempi osa rekrytointia. Vetävän työpaikkailmoituksen julkaiseminen ei enää pelkästään riitä, vaan tilalle on tullut erilaisia tapoja löytää myös passiiviset työnhakijat sekä keinoja erottua muista työnantajista. Kun kilpailu työntekijöistä kiristyy, työnantajien täytyy olla esillä ja hakijoiden mielessä jatkuvasti, ei vain yhden rekrytoinnin ympärille suunnatun kampanjan aikana.
Autamme teitä luomaan työnantajamielikuvaa strategisesti ja tuomme rekrymarkkinoinnin erilaiset keinot kiinteäksi osaksi rekrytointianne. Tapamme toimia ei lisää teidän työtänne, vaan antaa teille mahdollisuuden kertoa meille suuntaviivat ja sen jälkeen me teemme työn. Toteutamme monipuolisia markkinointitoimenpiteitä, seuraamme rekrytointien onnistumista ja optimoimme tekemistämme datan avulla saavuttaaksemme teille parhaat mahdolliset tulokset.
Rekrymarkkinoinnin eri osa-alueet voivat olla laajoja ja tarpeet vaihdella, joten parhaiten teitä auttavat kampanjat tehdään räätälöidysti. Varaa 30 minuutin etätapaaminen tai jätä yhteydenottopyyntö alla olevalla lomakkeella.
